Desde el principio, nuestra práctica en América del Norte ha estado en el centro de la estrategia comercial global de Sutherland. Desde nuestra sede mundial en Rochester, N.Y., hemos ayudado a clientes de todos los sectores a alcanzar su potencial transformador, creando experiencias atractivas para empleados y clientes.
Desde hace más de 15 años, la formación y el desarrollo profesional de nuestra gente nos ha permitido brindar servicios de vanguardia a clientes de múltiples industrias en nuestra región de América Latina.
Nuestra experiencia comprobada en servicios digitales es el resultado de nuestras prácticas comerciales y de un equipo de personas en constante evolución. Iniciada en el 2002, nuestra actividad en la región geográfica de la India desempeña un papel fundamental en la estrategia comercial global de Sutherland, con Centros de Excelencia globales establecidos en Mumbai, Bangalore, Chennai, Hyderabad y Kochi.
Trabajando en todas las industrias, nuestros equipos europeos han podido acumular una gran experiencia y conocimientos mediante el diseño y la entrega de procesos inteligentes que generan resultados medibles.
Trabajando en conjunto con empresas consultoras líderes, con instituciones gubernamentales y con conglomerados, brindamos información detallada para la toma de decisiones estratégicas, comerciales y de inversión en Oriente Medio y Africa Norte.
Nuestro compromiso
Nuestra fuerza laboral ha prosperado en un entorno de diversidad de pensamiento, experiencia y formación. Celebramos nuestra diversidad y la abrazamos de todo corazón. Sutherland es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Nuestra política consiste en fomentar la participación de todos en la toma de decisiones sobre el personal, incluidas las relacionadas con el reclutamiento y la contratación, así como el gestionar nuestras políticas de personal sin distinción de raza, color, religión, credo, edad, género o sexo (incluido el embarazo), origen nacional o ascendencia, discapacidad, condición de veterano, información genética o cualquier otra característica legalmente protegida. No hay lugar para la falta de respeto basada en las diferencias culturales o para los estereotipos que ocultan falta de sensibilidad. Promovemos un ambiente de trabajo positivo comportándonos profesionalmente y ayudándonos unos a otros a lograr nuestra meta de Un Equipo Unido de Sutherland que Juega para Ganar.
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